Souhaitez-vous que vos employés soient Performants avec Plaisir (PmP) ?
Probablement que vous êtes déjà à la découverte de leurs talents et déjà en train d’utiliser leurs qualités naturelles.
Vous souhaitez une approche plus professionnelle que de simplement vouloir demander « qu’est-ce qui vous donne de l’énergie ? ». Ou d’utiliser un test de couleur qui détermine les préférences d’une personne mais ne dit rien sur son potentiel d’exceller? Le Passeport-Talents est alors quelque chose pour vous.
Découvrez le potentiel caché dans votre entreprise !
Le Passeport-Talents est un scanning scientifique des talents dont la validité et la fiabilité ont été vérifiées en collaboration avec l’Université d’Anvers. La validité signifie que les talents mesurés par le Passeport-Talents existent réellement et font vraiment la différence.
Performant avec Plaisir (PmP) est une affaire sérieuse pour nous. Essayez #lemeilleurpourvoscollaborateurs avec le Passeport-Talents.
Avec nos coachs certifiés, vous êtes sûr de trouver l’expertise que vous recherchez en termes d’approche « talents-first* » pour recruter, développer et passionner vos employés et vos équipes.
* Nous utilisons le terme « talents-first » pour indiquer que notre approche inclusive de la gestion des talents est un complément à la gestion des compétences et ne la remplace pas.
Ils travaillent avec le Passeport-Talents
